2025新华通讯社公开招聘应届高校毕业生205人

新华通讯社公开招聘2025年应届高校毕业生公告

　　新华社面向2025年应届高校毕业生公开招聘工作人员，现就相关事项公告如下：

　　一、应聘人员基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

　　2.政治立场坚定，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;

　　3.热爱党的新闻事业，坚持马克思主义新闻观，具有良好的道德品行;

　　4.在2025年7月底前取得学历学位证书的2025年全国普通高等学校应届毕业生(含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生);在国(境)外取得硕士研究生及以上学历的留学回国人员，需在2025年7月底前取得毕业证书和教育部留学服务中心学历认证，留学时间1年(360天)以上，符合教育部留学服务中心首次办理就业派遣条件;

　　5.具有良好的身体条件和心理素质;

　　6.服从新华社驻外工作安排;

　　7.符合国家和新华社关于亲属回避的相关政策规定;

　　8.符合国家法律法规规定的其他条件。

　　因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除中国共产党党籍的人员，在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试纪律行为的人员，以及法律法规规定不得聘为事业单位工作人员的其他情形人员不得报名应聘。

　　二、招聘岗位及相关要求

　　1.此次共招聘205名工作人员，其中新华社总社134名、国内分社40名、地方分支机构31名。每名应聘者可以同时报考总社、国内分社、地方分支机构各一个岗位。具体岗位及相关要求详见新华社人才招聘网。

　　2.应聘者所学专业应符合具体岗位要求，本科、研究生学习经历中包含岗位所列的专业即可。

　　3.应聘英文岗位的，大学英语六级成绩应不低于520分或取得英语专业四级及以上等级证书或托福成绩不低于95分或雅思成绩不低于6.5分;应聘其他岗位的，一般大学英语六级成绩应不低于425分或托福成绩不低于85分或雅思成绩不低于6分，对外文水平另有要求的以具体岗位条件为准。

　　4.资格审查贯穿招聘全过程，应聘者应保证报名材料完全真实，凡提供虚假报名信息或应聘者条件不符合招聘岗位要求的，一经查实，即取消应聘资格。

　　三、招聘流程

　　此次招聘设置初试、复试、面试、实习实践、体检、考察等环节。

　　(一)报名方式和时间

　　应聘者请于2024年10月31日9：00至11月24日18:00期间登录新华社人才招聘网(https://job.xinhua-news.cn)报名。

　　(二)资格审查

　　用人单位将根据本公告规定的报名资格条件和招聘岗位要求，对报名申请进行客观、公正的审查。符合岗位要求的应聘者进入初试环节，未通过资格审查的应聘者不作另行通知。

　　各岗位招聘人数与报名人数的比例原则上不低于1:3，未达到1:3的，取消招聘岗位或相应递减招聘人数。

　　(三)初试

　　初试为综合能力测试，采取线上方式，初步定于12月7日举行，具体时间以实际通知为准。

　　应聘者请于2024年12月2日上午9:00后登录新华社人才招聘网查询本人是否通过资格审查，如收到通知请在12月3日中午12:00前通过新华社人才招聘网确认是否参加初试。

　　(四)复试

　　各岗位依据应聘者初试成绩从高到低，以不高于1:20的比例确定入围复试人员。复试为专业能力笔试，采取线下方式，初步定于12月15日举行，具体时间、地点和有关事项另行通知。

　　应聘者请于2024年12月11日上午9:00后登录新华社人才招聘网查询本人是否入围复试，如收到通知请在12月12日中午12:00前通过新华社人才招聘网确认是否参加复试。

　　(五)后续环节

　　各岗位依据应聘者复试成绩从高到低以不高于1:10的比例确定入围面试人员;依据综合成绩(按复试和面试成绩各占比50%计算)从高到低以不高于1:3的比例确定实习实践人员;以不高于1:2的比例差额进行体检、考察。各环节入围人选主动放弃的，可以依序递补。

　　四、其他事项

　　新华社招聘工作不提供考前培训及参考书目，不提供关于考试题型及范围的咨询。若咨询其他有关招聘的问题，请发送邮件至xinhuashezhaopin@xinhua.org，技术支持请通过邮件联系xhszpjszc@xinhua.org。

　　新华社提供具有竞争力的薪酬福利、全面的教育培训、丰富的实践锻炼、广阔的发展空间。相关信息请关注新华社人才招聘网、新华社客户端、新华网。

　　新华社人事局

　　2024年10月

　　来源文章：https://job.xinhua-news.cn/#/gg?noticeid=6d6382bc73a7f2effdaa9a1974243f9b&fid