重庆电讯职业学院2024年管理岗招聘公告
温馨提示：1、识别二维码下载[助考之星APP]，历年考题一网打尽，考试刷题好工具！2、复制微信号“chongqingkaoshi”关注微信公众号，可及时了解最新考试资讯。
复制微信号
重庆电讯职业学院是2009年经重庆市人民政府批准、教育部备案面向全国招生的普通高等院校（院校代码：14237），学校前身是2001年创建的原解放军重庆通信学院斌鑫学院。多年来，学校传承了军事院校成功的办学经验和管理模式，优化专业结构，整合教育资源，以崭新的高等职业教育理念办学，为社会培养了大批高素质技能型人才。
学校位于重庆高新区、西部科学城核心的双福新区，地理位置优越，交通快捷便利，距离市中心仅20分钟车程；距离轻轨5号线1公里，毗邻重庆大学城和西永微电园，文化氛围浓厚，集现代工业园、物流园、生态休闲旅游、文化教育为一体的现代新型园区；学院占地面积1000亩，建筑面积33万平方米，办学规模12000人；校园绿化覆盖率80%以上，学生公寓宽敞明亮，带独立卫生间、空调、热水、宽带等设施；学生食堂、生活服务中心、篮球场、排球场、羽毛球场、乒乓球馆等设施先进规范，为学生提供了优越的学习、生活和娱乐的优美环境。
重庆电讯职业学院学生优先选择重庆对外经贸学院专升本专业，升本渠道畅通；两校的合作与贯通已形成高职院校与本科高校的合作发展典范。学校形成通信工程与物联网、大数据与数字媒体、汽车维修与智能制造、智慧城市建设、商务信息化管理等专业学科群。在5G等新一代信息技术开发设计、安装调试、运营维护、手机APP等形成了通信类专业特色与优势；适应网络产业需求，专业建设将大数据技术、互联网技术与数字媒体技术完美融合；汽车的电脑控制与监测、车联网、智能制造已成为汽车类专业的特色；智慧城市建设的智能化已成为发展趋势，智慧城建类专业特色优势鲜明；电子商务活动的信息化管理；学校形成具有特色优势的7大专业群，凸显“电讯”特色与优势。依托“互联网+”产业经济变革与升级，商务管理信息化、电子商务普及化已成为管理类专业人才培养的核心，学校经过多年的努力，形成鲜明的“电讯”特色和优势，建设一流高水平的高职院校。
学校现有教职工822人，具有研究生学位教师占专任教师的比例40%，具有高级职称教师占专任教师的比例24%。其中，教授（含教授级高级工程师）20余人，副教授（含高级工程师、高级会计师等）近180人；“双师双能”型教师近300人。近五年，发明专利、新型实用专利累计317项；承担市级教改项目22项（重大项目1项，重点项目2项）、重庆市教育领域综合改革项目2项、市教委科研项目20项（重点2项）；公开发表论文592篇，其中核心论论文37篇，EI收录7篇。建成一流课程、金课、在线课程累计148门，公开出版教材专著120余部。
一、招聘条件
所有岗位应聘者硕士段应为公办普通高校毕业并有硕士学位。
二、报名程序
1、填写学校应聘申请表（见附件）
2、提交申请表及其他支撑材料至dxxyrsc168@163.com（邮件主题“硕士/博士+姓名+所学专业+应聘部门+高校人才网”）
3、联系方式
人事处：欧老师023-85552332
王老师023-47895851
三、应聘岗位
用人单位 | 单位性质 | 需求岗位 | 需求数量 | 岗位职责 | 任职要求 | 引进方式 | 薪酬待遇 | 引才地区或高校建议 | |||
学历学位 | 专业 | 岗位要求 | 其他要求 | ||||||||
教务处 | 高校处室 | 副处长 | 1 | 协助处长分管考务管理、教学运行、教职工教学管理、通识教育等相关工作 | 硕士研究生 | 教育学等相关专业 | 负责协助制定和组织实施教务处工作计划；协助处长做好专业建设、教材建设等；协助做好各类教学评估工作，组织相关教学检查。 | 中共党员，具有三年以上的高校教学管理工作经验 | 8K-15K | 不限区域 | |
通信工程与物联网学院 | 高校二级学院 | 副院长 | 1 | 1.在院长领导下，配合院长做好学院的教学、科研和行政管理工作。 2.根据学校发展规划，配合院长组织拟定学院的中长期发展规划和年度工作计划，提出具体改革措施。 3.负责教育教学工作，落实“双高”工作，推进教育教学改革，建立健全教学质量监控体系，严格教学管理，保证教学质量，培养高素质人才。 4.负责学科专业建设。根据学校学科建设规划和统一要求，结合学院发展实际，组织拟定学院学科专业建设和发展规划，调整和优化专业设置，组织新设专业的论证和申报，实现学科专业建设目标。 5.组织开展科学研究，积极开展学术科技交流活动，做好教学、科研立项和成果的组织申报工作。 6.配合院长做好教职工岗位聘任、考核及有关评优评先、奖惩工作;组织教研室、实训室对教学及教辅人员进行业务培训。 7.负责师资队伍建设。根据学校师资队伍建设规划和要求，结合学院学科建设发展实际需要，拟定本单位师资队伍建设规划，并组织落实；负责做好教师的培养、使用和管理工作；做好学科带头人等各级各类优秀人才的选拔、培养和管理工作，建设好学术梯队；配合人事部门做好专业技术职务评聘工作。 8.配合院长做好所属实训基地、专业实习基地的建设和管理工作；拟定学院教学设备、实验设备、行政办公设备和图书资料等申购计划，做好学院资产管理。 9.配合院长做好学院有关教学、科研和其他行政方面规章制度的拟定和组织实施工作。 10.配合院长完成学校党委和校长下达的其他各项任务。 | 硕士及以上 | 通信类相关专业 | 1、拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规，具有良好的品行、学术道德和职业道德，有团队协作精神，身心健康； 2、具有中华人民共和国国籍，通信类相关专业，硕士及其以上学历； 3、年龄不超过55周岁，全职在校工作； | 不限区域 | |||
版权声明
本站信息来源于网络、个人、企业、单位等提供发布，转载此文是出于传递更多信息，方便考生查看最新招考动态之目的，如有疑虑，请查看官方网站。本站对发布信息的真实、准确性不负任何职责，如有不真实、不准确或侵权的，请联系删除 邮箱：921767615@qq.com
本站属于公益非盈利性网站，希望得到社会各界企业和个人的理解与支持，本站才能长久正常运营下去，才能更好地为喜欢本站的考友们做好信息服务。